jueves, 18 de febrero de 2010

Viernes 19 Asamblea en el hall del ministerio

Desde las 10 de la mañana nos concentraremos en el hall del Ministerio esperando una respuesta a nuestro reclamo.
Esperamos contar con la presencia de todos nuestros compañeros y agradecer una vez más, por el apoyo brindado durante el corte de calles de hoy.


Basta de trabajo precarizado, basta de arbitrariedades,basta de disponer libremente del salario de los trabajadores, basta de frenar la carrera administrativa.

 BASTA


Plan de lucha hasta que la provincia cumpla paritaria de pase a planta

Ref. Ministerio de la Producción. Plan de lucha hasta que la provincia cumpla paritaria de pase a planta.

La Plata, 17 de febrero de 2010.-

JUEVES 18 DE FEBRERO, 10 HS. Comienza el plan de lucha hasta que se cumpla la paritaria

CORTE DE CALLE y nueva Asamblea ante caída en los pases a planta
 
La Provincia pretende incumplir acuerdo de paritaria por pases a planta de precarizados.

Los trabajadores vamos a defender a nuestros compañeros/as, y nuestro derecho a un trabajo “en blanco”.

JUEVES 18 de febrero, desde las 10 hs.

CORTE DE CALLE frente al Ministerio de la Producción (51 e/ 10 y 11, La Plata)

Como informábamos ayer en otro comunicado de prensa que incluimos al pie, el Estado provincial pretende incumplir un acuerdo paritario del 25 de junio de 2009, “tirando para atrás” el pase a planta de 38 compañeros y compañeras precarizados (bajo la forma de “beca”: sin obra social ni derechos sindicales ni sueldos mínimamente dignos), que debían haber ingresado desde el 1º de agosto pasado y con ello también demorando el pase de otros 17 compañeros que deben incorporarse en el curso de este año.

Ante esta novedad, y el lógico malestar en todo el personal, en el día de hoy se realizó una asamblea, donde se resolvió el inmediato comienzo de un plan de lucha, comenzando por mañana jueves 18/2, cuando cortaremos la calle desde las 10 de la mañana, difundiendo a los medios y a toda la comunidad que el Ministerio no respeta su palabra -incluso cuando está firmada y homologada por el Ministerio de Trabajo- y continúa teniendo trabajo “en negro”.

Hacemos responsable al ministro Ferré y a su Director General de Administración, Néstor Martos, por el incumplimiento de la paritaria. Seguiremos luchando en apoyo a nuestros compañeros y compañeras, es decir, en apoyo a nosotros mismos como trabajadores.

Basta de tomadas de pelo: ¡Que el Estado  provincial cumpla con la paritaria del 25 de junio de 2009!

QUE EL MINISTRO FERRÉ HAGA COMO DON CARLOS,

TERMINANDO CON EL TRABAJO “EN NEGRO”

Basta de precarización. Unidad por nuestros derechos

CORTE en Producción y MOVILIZACIÓN al Mrio. de Economía

NO A LOS MANEJOS DISCRECIONALES DE FONDOS, NO A LA REBAJA SALARIAL

MARTES 22/12,
10 hs. ASAMBLEA en la puerta del Ministerio de la PRODUCCIÓN

11 hs. (aprox.) MOVILIZAMOS al Ministerio de ECONOMÍA

Como hemos anunciado anteriormente, las autoridades del Ministerio de la Producción nos han empujado a sostener un conflicto que ya lleva mucho tiempo. Venimos reclamando que transformen partidas para que nuestro salario no sea reducido, y desde los responsables de la gestión sostienen que la decisión al tiene el Ministerio de Economía.

Las semanas anteriores hemos dado muestras de buena voluntad al suspender medidas ya acordadazas, sin embargo pareciera que no hubiera voluntad política para resolver esta cuestión.  Desde agosto venimos planteando al Ministerio la necesidad de escalas salariales equitativas y en blanco, y que no vamos a permitir una rebaja salarial. Como lo hemos planteado hasta en sede del Mrio. De Trabajo, reafirmamos que PLATA HAY, lo que no está es la decisión de blanquear realmente los salarios.

Los funcionarios quieren seguir manejando la plata discrecionalmente, los trabajadores queremos un salario digno, justo, en blanco, equitativo y ganado en buena ley.

En la asamblea de esta mañana, ratificamos nuestra voluntad de lucha hasta el final y definimos por unanimidad:

-Concentrarnos a las 10 hs. en la puerta del Mrio. de la Producción, para realizar la asamblea en la calle.

-Si no hubiera novedades favorables, tras la asamblea MOVILIZAMOS AL MINISTERIO DE ECONOMÍA a llevar nuestro reclamo de una respuesta urgente a la transformación de partidas que resuelva de una buena vez el concepto 62.

Seguimos exigiendo nuestros derechos, repudiando todo tipo de aprietes y arbitrariedades económicas y señalando quiénes son los responsables políticos que este conflicto continúe a esta altura.

·Universalización definitiva y atada a categorías del Concepto 62.

·Rechazo al descuento arbitrario, retroactivo y sin notificación de los compañeros recategorizados.

·Pase a planta de los compañeros precarizados.

·No a la jubilación compulsiva y al maltrato a nuestros compañeros más antiguos.



Basta de precarización. Unidad por nuestros derechos

MINISTERIO DE LA PRODUCCIÓN: ¡¡¡¡IMPORTANTE!!!!

ASAMBLEA LUNES 21/12 a las 11 HS
Si siguen las demoras, PARO Y MOVILIZACIÓN
NO A LOS MANEJOS DISCRECIONALES DE FONDOS, NO A LA REBAJA SALARIAL
LUNES 21/12, 11 hs. ASAMBLEA EN EL HALL DEL MRIO. DE LA PRODUCCIÓN

Aguardamos una respuesta final de las autoridades. En caso contrario,

definiremos medidas de lucha en torno a las propuestas que se vienen discutiendo.


Desde agosto venimos planteando al Ministerio la necesidad de escalas salariales equitativas y en blanco, y en particular respecto al concepto 62 (bonificación obtenida tras dos meses de lucha en 2008), la incorporación de los que no lo cobran. Tras muchas instancias de un diálogo que sólo fue utilizado por el Ministerio para generar cada vez más malestar entre el personal, subestimando los planteos que hemos hecho por parte de los trabajadores/as. Por parte de la asamblea, creemos que es evidente que hemos dado muestras de buena voluntad de solucionar el conflicto. Incluso hemos suspendido medidas acordadas para asistir a audiencias en el Mrio. De Trabajo y “mesas técnicas” donde los funcionarios siguieron haciendo lo que parece mejor les sale: demorar, demorar, demorar.


¿Cuántas veces planteamos que nos empujan a un conflicto donde –si pretenden bajar los salarios- no seremos los trabajadores quienes lo aceptaremos mansamente, sin responder a ese ataque?

Lo decimos una vez más: la paciencia se agota, si desde el Estado provincial no se soluciona este conflicto, con una bonificación que no implique rebaja salarial y que mantenga escalas salariales equitativas, que se atengan a las consecuencias. Los trabajadores y las trabajadoras no elegimos estar en asambleas, cortes, etc.. Si estamos movilizados es porque se intenta atacar nuestros derechos. Y si seguimos sin obtener respuestas, vamos a un conflicto de resultados inciertos, pero donde seguramente no seremos los únicos golpeados.

El lunes 21/12, a las 11 hs. vamos a realizar una nueva asamblea y definiremos las acciones a realizar, en caso que siga este manoseo. Estas acciones las concentraremos entre lunes y martes. Si bien ya hay alternativas que se están barajando, como siempre esperaremos a resolverlas democráticamente entre todos/as, en asamblea, y luego las anunciaremos. Tras la asamblea realizaremos una nueva convocatoria a los medios de comunicación, anunciando las medidas, exigiendo nuestros derechos, repudiando todo tipo de aprietes y arbitrariedades económicas y señalando quiénes son los responsables políticos que este conflicto continúe a esta altura.

·Universalización definitiva y atada a categorías del Concepto 62.

·Rechazo al descuento arbitrario, retroactivo y sin notificación de los compañeros recategorizados.

·Pase a planta de los compañeros precarizados.

·No a la jubilación compulsiva y al maltrato a nuestros compañeros más antiguos.


Basta de precarización. Unidad por nuestros derechos

Convocatoria

Compañeras y Compañeros:
Ayer como estaba previsto, fue la Mesa técnica que fracasó de nuevo: las autoridades del Mrio. insisten en garantizar salarios inequitativos y en negro con el chamullo de que "Economía no nos deja transformar partidas", cuestión que sabemos de sobra que no es así, sino sólo una excusa para mantener en la arbitrariedad más inequitativa y en la ilegalidad los salarios del personal.

Detallar lo que fue la reunión sería un largo relato de contradicciones patéticas de los funcionarios. Sólo decir que se pasó para HOY una nueva mesa técnica, que será a las 11 hs.

Por eso es MUY IMPORTANTE estar puntuales a las 11 hs. en al Asamblea de HOY.

Los/las esperamos

MINISTERIO DE LA PRODUCCIÓN: COMPÁS DE ESPERA HASTA EL LUNES 14

Lunes 14/12: Vamos a la MESA DE DIÁLOGO alertas y movilizados

NO A LOS MANEJOS DISCRECIONALES DE FONDOS, NO A LA REBAJA SALARIAL

 LUNES 14/12, 11.30 hs. CONCENTRAMOS EN EL HALL DEL MRIO. DE LA PRODUCCIÓN

Para acompañar a los delegados a la audiencia en Ministerio de Trabajo,

que llevan la posición de todos/as, acordada en la asamblea.

12 hs. AUDIENCIA EN EL MINISTERIO DE TRABAJO (56 e/ 17 y 18)

Desde agosto venimos planteando al Ministerio la necesidad de escalas salariales equitativas y en blanco, y en particular respecto al concepto 62 (bonificación obtenida tras dos meses de lucha en 2008), la incorporación de los que no lo cobran.

En agosto de 2008, durante la gestión de Débora Giorgi y luego de 2 meses de lucha conseguimos una recomposición salarial remunerativa de 600 pesos promedio para la mayoría de los compañeros, aunque un sector de los compañeros quedo arbitrariamente marginado de dicho aumento y la escala que se utilizó para el mismo fue vergonzosa.

Desde ese entonces y hasta la fecha hemos exigido terminar con esta inequidad e ilegalidad que viola la Ley 10430. La respuesta fue:

>> Que los compañeros que no cobraban y todos los que pasen a planta lo hagan a expensas de los que sí lo cobraban. En concreto, incorporarlos pero manteniendo la misma masa salarial de conjunto. Es decir, bajar el salario a los que ya lo cobramos y repartir la pobreza.

>> Descuento compulsivo y retroactivo sin notificación a los agentes recategorizados. Lo que para los demás estatales fue un premio, para nuestros compañeros, por el accionar de los funcionarios del Ministerio de la Producción, fue un castigo, porque al tener una mayor categoría, cobran menos sueldo.

No menos importante es el manejo por parte de los funcionarios de los fondos públicos. El ministerio dispone de una partida mensual para horas extraordinarias de las cuales solo se realizan un 20%. Lo mismo con las partidas de viáticos siendo estos fondos utilizados “arbitrariamente y sin control alguno”, por el Director General de Administración. Exigimos que estas partidas sean reconvertidas y utilizadas para universalizar el Concepto 62 definitivamente y atado a categorías.

Además, en abril de 2009 comenzamos una lucha contra el trabajo en negro que derivo en una paritaria sectorial en la cual se acordó terminar con esta práctica, asumiendo el Estado que tenia trabajadores en negro bajo el eufemismo de “Becados”. A 6 meses del acuerdo paritario, todavía no se ha efectivizado el pase a planta (vale recordar que los “Becados” cobran entre 600 y 1300, y los quieren dejar afuera del Concepto 62).

Por último, y no conformes con el manoseo a los trabajadores, nos han comunicado que los compañeros que cumplan las condiciones establecidas por Ley serán jubilados en forma compulsiva a partir del 31/12/09; cuestión elemental de consideración para cualquier persona que dio su vida de trabajo al Ministerio y a 15 días deben irse si o si.

¡No queremos más este estado de cosas!!! Por eso estamos luchando. Y reiteramos que el conflicto no lo elegimos nosotros, sino el gobierno que incumple su palabra y nos convoca a reuniones donde nunca se avanza en nada. Ahora hemos dado una muestra de buena voluntad (otra más, después de casi cuatro meses), al suspender las medidas de fuerza ya acordadas hasta el día lunes. Pero el compromiso en la asamblea es sólido: si no se atiende nuestro reclamo, el conflicto no tendrá retorno. Estamos cansados de las demoras y las promesas vacías.

Queremos y luchamos por un salario igual a la canasta familiar. De no percibir el Concepto 62, el salario total de las categorías mas bajas rondaría los $1900 (y un vergonzoso Básico de $760). En ese camino, que es una lucha provincial, no permitiremos que nos rebajen el magro salario que hoy cobramos.
  • Universalización definitiva y atada a categorías del Concepto 62.
  • Rechazo al descuento arbitrario, retroactivo y sin notificación de los compañeros recategorizados.
  • Pase a planta de los compañeros precarizados.
  • No a la jubilación compulsiva y al maltrato a nuestros compañeros más antiguos.
Basta de precarización. Unidad por nuestros derechos